Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Dalam era modern yang semakin terdigitalisasi, tata kelola layanan publik terutama sektor kesehatan dituntut untuk bertransformasi secara cepat dan akurat. Puskesmas yang berstatus Badan Layanan Umum Daerah (BLUD) harus mampu mengelola layanan dan keuangan secara profesional, transparan, serta berbasis kinerja. Namun, implementasi e-BLUD sering kali menemui tantangan, mulai dari kendala sistem aplikasi, kurangnya pemahaman regulasi, hingga belum optimalnya pengelolaan kinerja dan keuangan. Kondisi ini berpotensi menghambat pelayanan kesehatan yang berkualitas, serta mengurangi efektivitas pengelolaan dana dan sumber daya yang tersedia.Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan

Masuk ke tahun 2026, tantangan pengelolaan Puskesmas BLUD semakin kompleks. Regulasi BLUD terus berkembang, tuntutan akuntabilitas semakin tinggi, dan harapan masyarakat terhadap layanan kesehatan semakin meningkat. Oleh karena itu, transformasi digital dalam pengelolaan keuangan dan tata kelola Puskesmas BLUD tidak lagi menjadi pilihan, melainkan kebutuhan strategis. Bimtek Next-Level e-BLUD Management hadir sebagai solusi komprehensif untuk membekali pengelola Puskesmas BLUD dengan kompetensi teknis dan manajerial yang mumpuni dalam mengoperasikan sistem aplikasi e-BLUD serta menerapkan tata kelola berbasis kinerja dan regulasi terbaru.Profesional


Definisi Next-Level e-BLUD Management

Next-Level e-BLUD Management merupakan program bimbingan teknis (bimtek) yang dirancang secara khusus untuk memperkuat kompetensi pengelola Puskesmas BLUD dalam pengelolaan keuangan, manajemen layanan, dan tata kelola berbasis sistem aplikasi e-BLUD. Program ini tidak hanya membahas aspek teknis aplikasi, tetapi juga mengintegrasikan pemahaman regulasi BLUD terbaru, prinsip good governance, serta manajemen kinerja yang terukur.Profesional

Dalam konteks Puskesmas BLUD, e-BLUD merupakan sistem aplikasi yang memfasilitasi proses perencanaan, penganggaran, penatausahaan, pelaporan, dan evaluasi kinerja. Sistem ini dirancang untuk meningkatkan efisiensi administrasi, transparansi, serta akuntabilitas pengelolaan keuangan dan layanan. Namun, keberhasilan penerapan e-BLUD sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia yang mengoperasikan dan mengelola sistem tersebut. Oleh karena itu, bimtek ini dirancang untuk memastikan peserta mampu menjalankan e-BLUD secara optimal, akurat, dan sesuai regulasi.

Bimtek Next-Level e-BLUD Management menempatkan pengelolaan Puskesmas BLUD sebagai sebuah ekosistem yang terintegrasi, mulai dari proses bisnis internal, pengelolaan keuangan, hingga pemantauan kinerja layanan. Peserta akan dibekali pemahaman tentang alur kerja sistem aplikasi, teknik entri data yang benar, serta cara memanfaatkan laporan dan dashboard sebagai dasar pengambilan keputusan. Dengan demikian, aplikasi e-BLUD bukan sekadar alat administrasi, tetapi menjadi fondasi tata kelola modern yang mendukung pelayanan kesehatan berkualitas.


Peran dan Pentingnya Bimtek Next-Level e-BLUD Management

Bimbingan Teknis (Bimtek) Next-Level e-BLUD Management memiliki peran strategis yang sangat penting dalam memperkuat kapasitas Puskesmas BLUD sebagai unit layanan kesehatan yang profesional, akuntabel, dan berorientasi pada hasil. Status BLUD memberikan fleksibilitas dalam pengelolaan keuangan dan layanan, namun di sisi lain juga menuntut pengelolaan yang lebih kompleks dan bertanggung jawab. Oleh karena itu, keberhasilan implementasi BLUD tidak hanya bergantung pada ketersediaan anggaran atau fasilitas, tetapi sangat dipengaruhi oleh kompetensi sumber daya manusia (SDM) yang mengelola sistem aplikasi e-BLUD dan menjalankan tata kelola berbasis kinerja.

Dalam konteks pengelolaan Puskesmas BLUD, peran bimtek menjadi sangat krusial karena menempatkan pengelola pada posisi yang mampu memahami sistem aplikasi secara mendalam, memahami regulasi terbaru, serta mampu mengintegrasikan data keuangan dan kinerja menjadi basis pengambilan keputusan yang akurat. Bimtek ini tidak hanya berfungsi sebagai pelatihan teknis semata, tetapi juga sebagai upaya transformasi budaya kerja menuju pengelolaan yang lebih profesional, transparan, dan berbasis bukti.

1. Meningkatkan Kapasitas Teknis Pengoperasian Aplikasi e-BLUD

Pertama, bimtek ini berperan dalam meningkatkan kemampuan teknis pengelola dalam mengoperasikan aplikasi e-BLUD secara benar dan optimal. Pada praktiknya, banyak Puskesmas BLUD menghadapi kendala dalam proses entri data, penyusunan laporan, serta pemanfaatan fitur aplikasi secara maksimal. Hal ini dapat terjadi karena beberapa faktor, seperti kurangnya pemahaman alur sistem, keterbatasan pengalaman, hingga perubahan fitur aplikasi yang terus berkembang sesuai pembaruan regulasi dan kebutuhan teknologi.

Kendala entri data yang tidak tepat, misalnya input kode rekening yang salah, tidak sinkronnya data anggaran dengan realisasi, atau ketidaksesuaian data layanan dengan laporan keuangan, dapat menimbulkan dampak serius. Data yang tidak valid tidak hanya mengganggu proses pelaporan, tetapi juga menghambat pengambilan keputusan. Oleh karena itu, bimtek ini memberikan pelatihan intensif mengenai alur kerja aplikasi e-BLUD, teknik input data yang benar, serta cara melakukan validasi dan koreksi data secara efektif. Dengan begitu, proses administrasi menjadi lebih akurat, efisien, dan sesuai standar.

Selain itu, penguasaan aplikasi e-BLUD juga meningkatkan kemampuan pengelola dalam menghasilkan laporan yang tepat waktu dan berkualitas. Dalam BLUD, laporan keuangan dan kinerja harus disusun secara periodik dan akurat, karena menjadi dasar evaluasi dan pembinaan dari pemerintah daerah maupun pemangku kepentingan lainnya. Bimtek ini memastikan peserta mampu memahami fitur laporan, membaca indikator kinerja, serta menghasilkan output yang dapat dipertanggungjawabkan.

2. Memperkuat Manajemen Kinerja Berbasis Data

Kedua, bimtek ini penting untuk memperkuat manajemen kinerja Puskesmas BLUD. Pada prinsipnya, BLUD bukan hanya mengelola keuangan, tetapi juga harus mampu menunjukkan kinerja layanan yang nyata dan terukur. Pengelolaan Puskesmas BLUD harus berorientasi pada pencapaian indikator layanan, seperti capaian program kesehatan, kualitas layanan, kepuasan masyarakat, serta efektivitas penggunaan anggaran.

Dalam konteks ini, manajemen kinerja menjadi elemen penting yang harus dipahami oleh pengelola. Mereka harus mampu menyusun indikator kinerja (KPI) yang relevan dengan tujuan strategis Puskesmas, menetapkan target yang realistis, serta memantau pencapaian secara sistematis. Bimtek ini membantu peserta memahami cara menyusun KPI yang tepat, mengolah data kinerja, serta mengaitkan hasil kinerja dengan proses perencanaan dan penganggaran. Dengan manajemen kinerja yang kuat, Puskesmas BLUD dapat mengidentifikasi hambatan layanan, melakukan evaluasi, dan melakukan perbaikan berkelanjutan.

Manajemen kinerja berbasis data juga memungkinkan pimpinan untuk mengambil keputusan strategis yang lebih tepat. Data kinerja yang akurat menjadi dasar dalam menentukan prioritas program, mengalokasikan sumber daya, serta melakukan inovasi layanan. Hal ini menjadi nilai tambah penting bagi Puskesmas BLUD dalam meningkatkan kualitas layanan serta meningkatkan kepercayaan masyarakat.

3. Memperkuat Tata Kelola dan Pengendalian Internal

Ketiga, bimtek ini berperan dalam memperkuat tata kelola dan pengendalian internal Puskesmas BLUD. Pengelolaan BLUD harus memenuhi prinsip transparansi, akuntabilitas, dan kepatuhan terhadap regulasi keuangan daerah. Oleh karena itu, penguatan tata kelola menjadi hal yang tidak bisa ditawar. Tata kelola yang baik mencakup pengaturan prosedur kerja (SOP), mekanisme pengendalian internal, pembagian tugas yang jelas, serta sistem pelaporan yang akurat.

Dalam praktiknya, kelemahan tata kelola sering menjadi sumber temuan audit dan permasalahan administrasi. Kesalahan dalam proses pengadaan, kurangnya dokumentasi, hingga tidak konsistennya proses pelaporan dapat menyebabkan temuan yang berdampak pada reputasi dan keberlangsungan BLUD. Bimtek ini membantu peserta memahami bagaimana menyusun SOP yang sesuai dengan regulasi, bagaimana mengatur proses pengawasan internal, serta bagaimana menerapkan prinsip akuntabilitas dalam pengelolaan keuangan dan layanan.

Selain itu, penguatan pengendalian internal juga berarti memperkuat mekanisme deteksi dini terhadap risiko penyimpangan. Dengan pengendalian yang baik, Puskesmas BLUD dapat meminimalkan potensi fraud, kesalahan administrasi, dan inefisiensi anggaran. Hal ini sangat penting untuk menjaga kepercayaan publik dan memastikan keberlanjutan layanan kesehatan.

4. Mendukung Penguatan Kapasitas SDM dan Profesionalisme

Keempat, bimtek ini menjadi instrumen strategis dalam peningkatan kapasitas SDM dan profesionalisme pengelola Puskesmas BLUD. BLUD menuntut pengelola memiliki kompetensi lebih tinggi dibandingkan unit pelayanan biasa, karena pengelolaan keuangan dan layanan menjadi lebih kompleks. Kompetensi SDM yang memadai menjadi salah satu faktor kunci dalam keberhasilan implementasi BLUD.

Melalui bimtek ini, peserta tidak hanya memperoleh pengetahuan teknis, tetapi juga pemahaman strategi pengelolaan, pola kerja yang sistematis, serta mindset tata kelola yang modern. Hal ini membantu menciptakan budaya kerja yang lebih profesional, terukur, dan berorientasi pada hasil. SDM yang kompeten akan mampu mengelola anggaran secara efisien, mengoptimalkan pelayanan, serta meningkatkan kinerja Puskesmas secara menyeluruh.

5. Mendukung Pemerintah Daerah dan Dinas Kesehatan dalam Pengawasan dan Pembinaan

Bimtek ini juga memiliki peran penting bagi pemerintah daerah dan Dinas Kesehatan sebagai pemangku kebijakan. Implementasi BLUD membutuhkan pengawasan dan pembinaan yang efektif agar pengelolaan berjalan sesuai ketentuan. Pemerintah daerah membutuhkan data yang akurat dan sistem pengawasan yang jelas untuk menilai kinerja Puskesmas BLUD secara objektif.

Dengan adanya bimtek, pengelola Puskesmas BLUD menjadi lebih siap dalam menyusun laporan dan memenuhi standar pelaporan. Hal ini memudahkan pemerintah daerah dalam melakukan pembinaan, evaluasi, dan pengambilan kebijakan. Selain itu, peningkatan kapasitas SDM juga berdampak pada efektivitas program kesehatan di daerah, karena pengelolaan yang lebih baik akan meningkatkan capaian layanan, efisiensi anggaran, dan kualitas pelayanan kepada masyarakat.

6. Menunjang Transformasi Digital dan Modernisasi Pelayanan

Transformasi digital dalam pengelolaan Puskesmas BLUD menjadi bagian penting dalam upaya modernisasi layanan kesehatan. Sistem aplikasi e-BLUD memungkinkan proses pengelolaan keuangan dan layanan berjalan lebih cepat, akurat, dan terintegrasi. Namun, keberhasilan transformasi digital ini sangat bergantung pada kemampuan SDM dalam mengoperasikan sistem dan mengelola data secara digital.

Bimtek ini menjadi jembatan untuk memastikan transformasi digital berjalan efektif. Peserta diajak memahami alur sistem, teknik entri data, pemanfaatan fitur aplikasi, serta cara memanfaatkan data digital sebagai dasar pengambilan keputusan. Dengan demikian, Puskesmas BLUD dapat bertransformasi menjadi unit layanan yang lebih modern, efisien, dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.


Materi Bimtek Next-Level e-BLUD Management

Materi bimtek disusun secara sistematis, aplikatif, dan sesuai dengan kebutuhan pengelola Puskesmas BLUD. Materi mencakup:

1. Regulasi dan Kebijakan BLUD Terbaru 2026

  • Dasar hukum BLUD dan prinsip pengelolaan keuangan daerah

  • Peraturan terbaru terkait BLUD dan Puskesmas BLUD

  • Mekanisme pertanggungjawaban dan audit

2. Konsep Smart Governance dan Tata Kelola Puskesmas BLUD

  • Prinsip good governance dalam layanan kesehatan

  • Transparansi, akuntabilitas, dan partisipasi publik

  • Penguatan pengendalian internal

3. Sistem Aplikasi e-BLUD: Alur, Modul, dan Fungsi

  • Alur kerja aplikasi e-BLUD

  • Modul perencanaan, penganggaran, dan penatausahaan

  • Modul pelaporan dan evaluasi kinerja

4. Teknik Enti Data dan Validasi Laporan

  • Cara input data yang benar dan akurat

  • Validasi data dan koreksi kesalahan

  • Penyusunan laporan keuangan BLUD

5. Manajemen Keuangan BLUD Berbasis Sistem

  • Pengelolaan kas, penerimaan, dan pengeluaran

  • Pengendalian anggaran dan realisasi

  • Pengelolaan aset dan pengadaan barang/jasa

6. Manajemen Kinerja Puskesmas BLUD

  • Penyusunan indikator kinerja (KPI) dan target

  • Dashboard monitoring kinerja

  • Analisis kinerja dan evaluasi program

7. Pengendalian Internal dan Pencegahan Temuan Audit

  • SOP pengelolaan keuangan dan layanan

  • Mekanisme kontrol dan review

  • Teknik mitigasi risiko dan perbaikan sistem

8. Studi Kasus dan Simulasi Aplikasi e-BLUD

  • Studi kasus Puskesmas BLUD nyata

  • Simulasi entri data dan penyusunan laporan

  • Diskusi solusi dan best practice


Tujuan dan Manfaat Bimtek

Bimtek Next-Level e-BLUD Management dirancang sebagai program penguatan kompetensi yang menyeluruh bagi pengelola Puskesmas BLUD, terutama dalam pengoperasian aplikasi e-BLUD, tata kelola keuangan, dan manajemen kinerja berbasis data. Secara khusus, tujuan utama bimtek ini adalah membekali peserta dengan kemampuan teknis dan strategis yang diperlukan untuk menjalankan sistem aplikasi e-BLUD secara efektif, akurat, dan sesuai regulasi. Namun, tujuan bimtek ini tidak berhenti pada aspek teknis semata, melainkan juga mencakup peningkatan kualitas tata kelola, penguatan pengendalian internal, serta peningkatan profesionalisme SDM Puskesmas BLUD dalam mengelola layanan kesehatan secara berkelanjutan.

Tujuan Bimtek Next-Level e-BLUD Management

Secara lebih rinci, bimtek ini memiliki tujuan sebagai berikut:

  1. Meningkatkan kemampuan teknis pengelola dalam menggunakan aplikasi e-BLUD
    Tujuan utama yang paling mendasar adalah memastikan peserta mampu mengoperasikan aplikasi e-BLUD dengan benar dan optimal. Hal ini mencakup pemahaman alur kerja sistem, teknik entri data, pemanfaatan fitur, serta penyusunan laporan keuangan dan kinerja secara akurat. Dengan kemampuan ini, proses administrasi keuangan menjadi lebih efisien, tepat waktu, dan minim kesalahan.

  2. Meningkatkan kualitas tata kelola keuangan BLUD sesuai regulasi terbaru
    Bimtek ini bertujuan membantu peserta memahami prinsip tata kelola BLUD yang baik, termasuk aspek transparansi, akuntabilitas, dan kepatuhan terhadap regulasi keuangan daerah. Peserta akan dibekali pemahaman mengenai pengelolaan anggaran, penatausahaan, pengawasan internal, hingga penyusunan laporan yang sesuai standar.

  3. Menguatkan manajemen kinerja berbasis data dan indikator
    Puskesmas BLUD harus mampu menunjukkan kinerja layanan yang terukur. Bimtek ini bertujuan membekali peserta dengan kemampuan menyusun indikator kinerja (KPI), memantau capaian, serta melakukan evaluasi dan perbaikan berbasis data. Dengan manajemen kinerja yang baik, Puskesmas BLUD dapat meningkatkan kualitas layanan secara berkelanjutan.

  4. Meningkatkan kualitas pengambilan keputusan melalui data dan informasi yang akurat
    Dengan pengelolaan data yang baik, pimpinan Puskesmas BLUD dapat membuat keputusan yang lebih tepat dan cepat. Bimtek ini bertujuan untuk mengubah pola pengambilan keputusan dari berbasis intuisi menjadi berbasis data yang valid dan terverifikasi.

  5. Meningkatkan profesionalisme SDM Puskesmas BLUD dalam pengelolaan layanan kesehatan
    Bimtek ini juga bertujuan membangun mindset profesional, disiplin, dan akuntabel di kalangan pengelola. Dengan kompetensi yang meningkat, SDM dapat bekerja lebih sistematis, terstruktur, dan berorientasi pada hasil.

Manfaat Bimtek bagi Peserta dan Institusi

Bimtek Next-Level e-BLUD Management memberikan manfaat nyata yang dapat dirasakan oleh peserta maupun institusi Puskesmas BLUD secara langsung. Manfaat ini dapat digolongkan menjadi beberapa aspek berikut:

1. Manfaat Teknis dan Operasional

  • Kemampuan mengoperasikan aplikasi e-BLUD secara optimal
    Peserta akan mampu melakukan entri data, pengelolaan anggaran, penatausahaan, hingga penyusunan laporan keuangan dan kinerja dengan tepat dan efisien.

  • Meningkatkan akurasi data dan kualitas laporan
    Dengan pemahaman yang lebih baik tentang sistem dan alur kerja, data yang dihasilkan akan lebih valid, konsisten, dan dapat dipertanggungjawabkan.

  • Mempercepat proses administrasi dan pelaporan
    Penggunaan aplikasi e-BLUD yang tepat akan mempercepat proses administrasi, sehingga laporan dapat disusun tepat waktu dan sesuai kebutuhan.

2. Manfaat Tata Kelola dan Pengendalian Internal

  • Penguatan tata kelola keuangan yang transparan dan akuntabel
    Bimtek membantu peserta memahami prinsip good governance dan bagaimana menerapkannya dalam pengelolaan BLUD.

  • Peningkatan pengendalian internal untuk mencegah risiko penyimpangan
    Peserta akan memahami mekanisme pengawasan internal, SOP, dan kontrol proses yang penting untuk meminimalkan potensi kesalahan atau penyimpangan.

  • Mengurangi temuan audit dan risiko administrasi
    Dengan tata kelola yang lebih baik, Puskesmas BLUD dapat mengurangi risiko temuan audit serta meningkatkan kepercayaan stakeholder.

3. Manfaat Manajemen Kinerja

  • Mampu menyusun indikator kinerja yang relevan dan terukur
    Peserta dapat menentukan KPI yang sesuai dengan tujuan strategis Puskesmas BLUD dan memantau capaian secara sistematis.

  • Meningkatkan efektivitas layanan melalui evaluasi berbasis data
    Dengan data kinerja yang valid, Puskesmas BLUD dapat mengidentifikasi hambatan layanan dan merumuskan solusi perbaikan yang tepat.

  • Mendorong budaya kerja berbasis hasil dan akuntabilitas
    Manajemen kinerja mendorong setiap unit bekerja dengan target yang jelas dan mempertanggungjawabkan capaian secara transparan.

4. Manfaat Strategis bagi Puskesmas BLUD

  • Meningkatkan kualitas layanan kesehatan kepada masyarakat
    Pengelolaan keuangan yang baik dan manajemen kinerja yang kuat akan berdampak pada peningkatan kualitas layanan dan kepuasan masyarakat.

  • Meningkatkan efisiensi penggunaan anggaran
    Dengan pengelolaan yang lebih sistematis, anggaran dapat digunakan secara lebih efisien dan tepat sasaran.

  • Meningkatkan kredibilitas dan kepercayaan publik
    Puskesmas BLUD yang dikelola secara profesional dan transparan akan meningkatkan kepercayaan masyarakat dan pemangku kepentingan.

5. Manfaat bagi Pemerintah Daerah dan Dinas Kesehatan

  • Memudahkan pembinaan dan pengawasan
    Dengan data yang akurat dan sistem yang terintegrasi, pemerintah daerah dapat melakukan pembinaan dan pengawasan secara lebih efektif.

  • Meningkatkan capaian program kesehatan daerah
    Pengelolaan BLUD yang lebih baik akan mendukung efektivitas program kesehatan dan pencapaian target daerah.

  • Mendukung transformasi digital dalam pelayanan publik
    Bimtek ini menjadi bagian dari upaya modernisasi layanan kesehatan melalui digitalisasi sistem manajemen.


Narasumber

Bimtek ini dibawakan oleh praktisi dan pakar BLUD yang memiliki pengalaman lebih dari 15–25 tahun dalam pengelolaan keuangan daerah, manajemen BLUD, serta implementasi sistem aplikasi e-BLUD. Narasumber juga berpengalaman sebagai konsultan, auditor, dan pelatih profesional yang telah menangani berbagai Puskesmas BLUD, Dinas Kesehatan, dan pemerintah daerah.


FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan)

  1. Siapa yang cocok mengikuti bimtek ini?
    Pengelola keuangan, kepala Puskesmas, staf admin, bendahara, serta pejabat fungsional di Puskesmas BLUD.

  2. Apakah materi sesuai regulasi terbaru 2026?
    Ya, materi disusun mengikuti regulasi dan kebijakan BLUD terbaru 2026.

  3. Apakah ada praktik langsung aplikasi e-BLUD?
    Ya, terdapat simulasi dan studi kasus entri data serta laporan.

  4. Apakah peserta mendapatkan sertifikat?
    Ya, peserta memperoleh sertifikat resmi dari Platindo Pusat Pelatihan.

  5. Berapa durasi pelatihan?
    Umumnya 2–3 hari efektif, dapat disesuaikan kebutuhan instansi.

  6. Apakah bisa dilakukan in-house training?
    Bisa, Platindo menyediakan layanan in-house training untuk instansi.

  7. Apakah bimtek ini cocok untuk pemula?
    Sangat cocok, materi disusun bertahap dari dasar hingga lanjutan.

  8. Apa manfaat utama untuk Puskesmas BLUD?
    Meningkatkan kualitas tata kelola, akurasi data, dan kinerja layanan.

  9. Apakah ada sesi konsultasi pasca pelatihan?
    Ya, tersedia sesi konsultasi terbatas bagi peserta.

  10. Bagaimana cara mendaftar?
    Daftar melalui tim Platindo Pusat Pelatihan atau hubungi layanan WhatsApp resmi.

Ayo Tingkatkan Kompetensi Puskesmas BLUD Anda!

Jangan biarkan pengelolaan keuangan dan tata kelola Puskesmas BLUD berjalan tanpa arah yang jelas. Dengan Next-Level e-BLUD Management, Anda akan mendapatkan kompetensi teknis dan manajerial yang dibutuhkan untuk menjalankan Puskesmas BLUD secara profesional, akuntabel, dan berbasis kinerja.

📌 Segera daftarkan diri dan tim Anda bersama Platindo Pusat Pelatihan.
Slot terbatas untuk memastikan kualitas pelatihan dan praktik yang maksimal.

Transformasi Puskesmas BLUD Anda mulai dari sekarang — bersama Platindo, menuju layanan kesehatan yang lebih baik!

Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Sehubung Dengan Penjelasan Di Atas, Dalam Rangka Memahami Serta Meningkatkan Kapasitas Dan Kapabilitas Pemerintah Pusat, Daerah Dan Swasta. Maka Kami Dari PLATINDO Pusat Pelatihan Mengajak Bapak/Ibu/Saudara(i) Untuk Mengikuti Bimbingan Teknis Dengan Tema: Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Metode Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Pemaparan Materi, diskusi, tanya jawab, studi kasus dan simulasi langsung dengan konsep:

  • 20% Teori berdasarkan literatur praktisi
  • 40% analisa best practices & benchmarking antara: Institusi, korporasi & Industri
  • 40% Studi kasus nyata & brainstorming antara Narasumber / Trainer dengan peserta kegiatan

Pilihan Lokasi Kegiatan:

Bimtek dan Pelatihan ini dilaksanakan di Beberapa kota besar di Indonesia Seperti Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Bali, Batam, Surabaya, Malang, Medan, Makassar, Lampung, Semarang, Manado, Balikpapan, Samarinda, Banjarmasin, Palembang, Maluku, Papua dan Kota-kota besar lainnya. Peserta dapat request kota pilihan sesuai permintaan dengan menghubungi Tim kami.

Waktu Kegiatan:

Untuk waktu kegiatan dapat menyesuaikan permintaan dari peserta, dan tersedia dari Bulan Januari sampai Desember.

Legalitas Lembaga:

  • SK KEMENKUMHAM RI NO. AHU-0038009.01.01 TAHUN 2024
  • NPWP PLATINDO PUSAT PELATIHAN: 20.820.279.6-017000
  • NOMOR INDUK BERUSAHA (NIB): 2905240099576

Pilihan Kelas Pelaksanaan: Training Sistem Kas Terpadu Pemerintah Daerah

  1. Kelas Tatap Muka Di Hotel
  2. Online Zoom Meeting
  3. In House Training

Biaya

  • Online Zoom Meeting : Rp. 3.000.000,- (Tiga Juta Rupiah)
  • Non Akomodasi Penginapan : @Rp. 4.000.000,- (Empat Juta Rupiah)
  • Fasilitas Dengan Penginapan 4 Hari 3 Malam dengan Kamar Twin Sharing (1 Kamar Untuk 2 Orang Peserta) : Rp. 4.800.000,- (Empat Juta Delapan Ratus Ribu Rupiah)
  • Fasilitas Dengan Penginapan 4 Hari 3 Malam dengan Kamar Suite Room (1 Kamar Untuk 1 Orang Peserta) : Rp. 5.70.000,- (Lima Juta Tujuh Ratus Ribu Rupiah)

Fasilitas Pelatihan Akuntabilitas Keuangan Publik

  • Bahan Ajar Modul ( Softcopy Dan Hardcopy)
  • Seminar Kit
  • Kuitansi Pembayaran Perpeserta
  • Sertifikat
  • Tas Kegiatan
  • Konsumsi Dan Coffe Break Selama Kegiatan
  • Kartu Tanda Peserta
  • Penjemputan Di Bandara / Stasiun Bagi Peserta Rombongan Minimal 8 Orang Peserta

Tata Cara Pendaftaran: Bimtek Pengelolaan Keuangan Daerah Modern

  • Surat Undangan Kegiatan Beserta Jadwal Kegiatan Akan Dikirimkan Setelah Melakukan Konfirmasi Melalui Panitia Arie Hp/Wa: 0819 5954 4432
  • Surat Undangan Kegiatan Akan Dikirimkan Via E-Mail Dan/Atau Whatsapp
  • Bagi Peserta Minimal 5 Orang Dapat Menentukan Waktu, Tempat Dan Materi Kegiatan Sesuai Kebutuhan Peserta
  • Pendaftaran Paling Lambat 3 Hari Sebelum Pelaksanaan Kegiatan
  • Tema, Materi Serta Rundown Kegiatan Dapat Menyesuaikan Keinginan Peserta

Kontak Person

Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026

Next-Level e-BLUD Management: Bimtek Sistem Aplikasi Keuangan & Tata Kelola Puskesmas BLUD Terupdate 2026




author-avatar

Tentang Platindo Pusat Pelatihan

Platindo adalah Pusat pelatihan yang yang bergerak dibidang riset, pengkajian bimbingan teknis, diklat, workshop, sertifikasi, pelatihan dan pendidikan non formal. Platindo didirikan sebagai pengembangan sumber daya manusia (SDM) terutama dibidang pendidikan. Baik bagi pemerintah pusat, pemerintah daerah, swasta & mahasiswa.

Tinggalkan Balasan